- Reihenfolge
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- 48h Produktion
ab 48,09 € 40,41 €
Bis 474,32 € 398,57 €
- 48h Produktion
ab 41,66 € 35,01 €
Bis 557,53 € 468,50 €
- 48h Produktion
ab 34,16 € 28,71 €
Bis 592,52 € 497,93 €
ab 91,65 € 77,02 €
Bis 767,47 € 644,94 €
- 48h Produktion
ab 36,31 € 30,51 €
Bis 620,42 € 521,33 €
ab 55,75 € 46,85 €
Bis 3.101,88 € 2.606,74 €
- 48h Produktion
ab 32,02 € 26,91 €
Bis 1.619,99 € 1.361,30 €
ab 58,71 € 49,34 €
Bis 1.652,38 € 1.388,64 €
- 48h Produktion
ab 42,73 € 35,91 €
Bis 478,48 € 402,08 €
- 48h Produktion
ab 47,02 € 39,51 €
Bis 512,78 € 430,88 €
- 48h Produktion
ab 35,24 € 29,61 €
Bis 1.775,37 € 1.491,89 €
- 48h Produktion
ab 32,02 € 26,91 €
Bis 466,49 € 392,00 €
- 48h Produktion
ab 42,73 € 35,91 €
Bis 977,57 € 821,48 €
ab 57,36 € 48,20 €
Bis 527,44 € 443,20 €
- 48h Produktion
ab 101,64 € 85,41 €
Bis 1.752,16 € 1.472,36 €
- 48h Produktion
ab 27,74 € 23,31 €
Bis 1.167,66 € 981,23 €
ab 49,91 € 41,94 €
Bis 674,93 € 567,14 €
- 48h Produktion
ab 34,16 € 28,71 €
Bis 1.042,22 € 875,84 €
- 48h Produktion
ab 36,31 € 30,51 €
Bis 3.076,36 € 2.585,12 €
- 48h Produktion
ab 49,16 € 41,31 €
Bis 2.910,02 € 2.445,35 €
- 48h Produktion
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ab 29,88 € 25,11 €
Bis 6.205,12 € 5.214,47 €
ab 48,20 € 40,50 €
Bis 2.873,32 € 2.414,30 €
- 48h Produktion
ab 51,30 € 43,11 €
Bis 1.169,04 € 982,40 €
- 48h Produktion
ab 35,24 € 29,61 €
Bis 484,74 € 407,30 €
ab 43,05 € 36,18 €
Bis 2.579,77 € 2.168,06 €
- 48h Produktion
ab 63,08 € 53,01 €
Bis 3.344,22 € 2.810,30 €
- 48h Produktion
ab 40,59 € 34,11 €
Bis 461,35 € 387,68 €
- 48h Produktion
ab 40,59 € 34,11 €
Bis 461,35 € 387,68 €
ab 37,43 € 31,45 €
Bis 649,94 € 546,10 €
- 48h Produktion
ab 62,01 € 52,11 €
Bis 3.648,97 € 3.066,35 €
ab 34,96 € 29,38 €
Bis 615,36 € 517,12 €
- 48h Produktion
ab 37,38 € 31,41 €
Bis 2.784,04 € 2.339,60 €
ab 59,23 € 49,77 €
Bis 2.056,56 € 1.728,12 €
- 48h Produktion
ab 43,80 € 36,81 €
Bis 666,53 € 560,12 €
- Reihenfolge
- Produktname
- Preis aufsteigend
- Preis absteigend
- Lieferzeit mit Werbeanbringung
- Mindestmenge mit Veredelung aufsteigend
- Lagerbestand absteigend
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Inhalt
- Warum maßgeschneiderte Berufsbekleidung für Frauen einen Unterschied macht
- Die richtige Damen-Arbeitskleidung für jede Branche und jeden Anlass
- Materialien und Passformen: Worauf Sie beim Kauf von Arbeitskleidung für Damen achten sollten
- Nachhaltigkeit in der Berufsbekleidung für Damen
- Arbeitskleidung für Damen mit Ihrem Logo – Veredelung leicht gemacht
- Größen und Passform: Damengerechte Schnitte statt Unisex-Kompromisse
- Pflege und Haltbarkeit von Damen-Berufsbekleidung
Arbeitskleidung für Damen – alles, was Sie wissen müssen
Wer täglich in Schutzkleidung arbeitet, die ursprünglich für Männer entworfen wurde, kennt das Problem: Die Schultern passen nicht, die Hüfte zwängt, und die Länge stimmt vorne und hinten nicht. Berufsbekleidung für Frauen ist kein modischer Zusatz, sondern eine Frage der Funktionalität. Denn schlecht sitzende Kleidung schränkt Bewegungsfreiheit ein, senkt die Konzentration und hinterlässt einen unprofessionellen Eindruck – beim Kunden, beim Patienten und im Team. Professionelle Arbeitskleidung für Damen, die wirklich für den weiblichen Körper geschnitten ist, macht im Berufsalltag einen spürbaren Unterschied.
Die richtige Damen-Arbeitskleidung für jede Branche und jeden Anlass
Gastronomie, Pflege, Handwerk, Büro, Medizin, Kosmetik, Hotellerie – jede Branche hat eigene Anforderungen, und diese bestimmen, welche Kleidungsstücke wirklich sinnvoll sind. Ein Überblick hilft bei der Wahl:
- Gastronomie und Küche: Hier sind Kasacks für Damen und Kittel und Mäntel gefragt, die bei 95 °C waschbar und industriewäschetauglich sind – wie der Damenkasack Sara KS 40 oder die Damenkochjacke Larissa JF 3. In Lebensmittelbereichen gelten zudem HACCP-Anforderungen; spezielle Poloshirts nach DIN 10524 erfüllen diese Norm in Weiß.
- Pflege und Medizin: Stretch-Schlupfkasacks und leichte Kasackmodelle aus superleichtem Stretchgewebe bieten maximale Bewegungsfreiheit bei langen Schichten. Arztkittel mit Armliftsystem und Stehkragen gehören zum Standard in Praxis und Klinik.
- Handwerk und Industrie: Arbeitsjacken für Damen mit Armliftsystem, Reflexelementen und gewebeverstärkten Partien wie die Damen Hybrid-Arbeitsjacke 1995-570 oder die Damen Warnschutz-Funktionsjacke 2017-845 schützen zuverlässig.
- Büro, Service und Empfang: Blusen zum Bedrucken wie die Business-Bluse 106 aus bügelfreier Baumwoll-Popeline (Regular Fit, Größen 2XS–3XL, waschbar bei 40 °C) oder die Natural-Stretch-Langarmbluse 129 setzen auf gepflegte Eleganz ohne Komfortverzicht.
Wenn Sie ein komplettes Outfit für Ihr Team zusammenstellen, achten Sie darauf, Ober- und Unterteile aus demselben Farbsystem zu wählen. Viele Hersteller bieten aufeinander abgestimmte Partnerartikel an – zum Beispiel Damenkochjacke und Damenhose in identischem Gewebe und Farbgebung.
Materialien und Passformen: Worauf Sie beim Kauf von Arbeitskleidung für Damen achten sollten
Das Material entscheidet darüber, wie lange eine Berufsbekleidung hält, wie pflegeleicht sie ist und wie gut sie im Alltag funktioniert. Die wichtigsten Materialklassen im Überblick:
100 % Baumwolle liegt angenehm auf der Haut, ist atmungsaktiv und eignet sich gut für Bereiche, in denen kein Funktionsmaterial nötig ist – etwa repräsentative Büroumgebungen. Der Nachteil: Baumwolle knittert stärker und trocknet langsamer. Bügelfreie Popeline-Qualitäten wie in der Business-Bluse 106 (120 g/m²) lösen dieses Problem elegant.
Baumwolle-Polyester-Mischgewebe (z. B. MIKRALINAR® mit 50/50-Mischung) ist der Standard für intensiv genutzte Arbeitskleidung. Es ist formstabiler, trocknet schneller, verträgt häufige Wäschen bei 60 °C und ist in vielen Modellen für Industriewäsche nach DIN EN ISO 15797 zugelassen – ein entscheidendes Kriterium für Betriebe mit externem Textilservice. Wenn Sie planen, Ihre Kleidung gewerblich waschen zu lassen, achten Sie ausdrücklich auf das Vorhandensein von Leasingkoller und Aufhängebändern, da nur so eine maschinelle Sortierung zuverlässig funktioniert.
Funktionsmaterialien wie COOLMAX® PRO oder HAKRO COTTON TEC® transportieren Feuchtigkeit aktiv von der Haut weg und regulieren die Körpertemperatur. Das ist besonders in körperlich anspruchsvollen Berufen oder an warmen Arbeitstagen ein echter Vorteil. Das Cotton-Tec-Shirt 169 etwa kombiniert einen weichen Baumwoll-Single-Jersey außen mit einem feuchtigkeitstransportierenden Polyester-Mesh innen – angenehm auf der Haut und gleichzeitig funktional.
Bei der Passform gilt: Damen-spezifische Schnitte mit Brustabnähern, Wiener Nähten oder Flankennähten sorgen für eine Silhouette, die weder einengt noch übermäßig weicht. Body-Fit-Modelle wie das Stretch-Shirt 172 (95 % Baumwolle, 5 % Elasthan) betonen die Figur und sind ideal, wo ein gepflegtes Erscheinungsbild im Vordergrund steht. Regular Fit ist der Allrounder: Er passt den meisten Körpern und erlaubt uneingeschränkte Bewegung. Comfort Fit bietet die lockerste Silhouette – ideal für Berufe mit viel Körpereinsatz.
Vergleichstabelle
| Kleidungstyp | Typische Einsatzbereiche | Material-Highlight | Passform | Besonderheit |
|---|---|---|---|---|
| Blusen | Büro, Empfang, Service, Hotel | Baumwoll-Popeline (bügelfrei) oder MIKRALINAR® | Regular Fit, tailliert | Mehrere Druckpositionen, Größen bis 6XL |
| Poloshirts & Shirts | Handwerk, Service, Gastronomie, Freizeit | Piqué (Baumwolle oder MIKRALINAR®), COOLMAX® PRO, Cotton Tec® | Regular Fit bis Body Fit | Industriewäschetauglich (DIN EN ISO 15797), HACCP-Varianten |
| Kasacks & Mäntel | Pflege, Medizin, Kosmetik, Labor | Stretch-Gewebe, Mischgewebe 65/35 | Leicht tailliert bis locker | Waschbar bis 95 °C, Smartphonetasche, Schlüsselschlaufe |
| Jacken & Westen | Handwerk, Industrie, Outdoor, Warnschutz | Softshell (Wassersäule 5.000 mm), Fleece (recycelt GRS), 3-in-1 | Regular Fit | Armliftsystem, Reflexstreifen, Revisionsöffnung für Veredelung |
| Kochjacken & -hosen | Gastronomie, Küche, Catering, Hotel | Köpergewebe 65/35, recyceltes Polyester (GRS) | Tailliert bis körpernah | Industriewäschetauglich, Druckknöpfe, Green-Generation-Linie nachhaltig |
Nachhaltigkeit in der Berufsbekleidung für Damen
Immer mehr Unternehmen achten bei der Auswahl ihrer Berufsbekleidung auf ökologische und soziale Standards. Das ist nicht nur ein Image-Faktor, sondern auch eine Frage der Verantwortung gegenüber Mitarbeiterinnen und Lieferkette. Die gute Nachricht: Nachhaltige Berufsbekleidung für Damen muss keine Kompromisse bei Qualität und Haltbarkeit bedeuten. Ein großer Teil des hier verfügbaren Sortiments trägt anerkannte Zertifizierungen: OEKO-TEX® STANDARD 100 prüft Textilien auf Schadstoffe, Fair Wear Leader steht für faire Arbeitsbedingungen in der Produktion, und der Global Recycled Standard (GRS) belegt, dass Materialien aus zertifiziert recycelten Quellen stammen. Modelle wie die Damen Fleecejacke ECO 246 aus GRS-zertifiziertem, recyceltem Polyester oder die Fleecejacken für Damen aus RPET-Material kombinieren Umweltbewusstsein mit hochwertiger Verarbeitung. Wer bei der Ausstattung seines Teams Wert auf die Nachhaltigkeitskommunikation legt, findet hier Produkte mit bis zu fünf verschiedenen Siegeln – darunter den staatlich zertifizierten Grünen Knopf und Cradle to Cradle Certified®.
Arbeitskleidung für Damen mit Ihrem Logo – Veredelung leicht gemacht
Berufsbekleidung, die mit einem Logo versehen ist, stärkt die Markenidentität, schafft Zusammenhalt im Team und macht Ihr Unternehmen sofort erkennbar – für Kunden, Patienten und Gäste. Fast alle Artikel in diesem Sortiment lassen sich individuell veredeln. Abhängig vom Kleidungsstück stehen verschiedene Druckpositionen zur Verfügung: Brust links oder rechts für ein dezentes Logo, Rücken groß für maximale Sichtbarkeit, Ärmel, Kragen oder Nacken für zusätzliche Akzente.
Welche Veredelungsmethode passt zu welchem Kleidungsstück? Hier gilt eine einfache Faustregel: Stickerei (Bestickung) wirkt hochwertig und langlebig – ideal für repräsentative Bekleidung im Büro, Hotel oder medizinischen Bereich. Sie übersteht viele Wäschen ohne Qualitätsverlust. Transferdruck und Digitaldruck sind die bessere Wahl für großflächige, mehrfarbige Motive, etwa auf dem Rücken von Sweatshirts oder Jacken. Bei Funktionsmaterialien wie COOLMAX® sollten Sie unbedingt die Druckempfehlungen des Herstellers beachten, da bestimmte Tinten die Atmungsaktivität beeinflussen können. Promostore prüft Ihre Druckdaten kostenlos und stellt Ihnen noch am selben Tag einen digitalen Drucknachweis (E-Proof) bereit – so sehen Sie genau, wie Ihr Logo auf dem Kleidungsstück wirkt, bevor die Produktion startet.
- Kostenloser E-Proof am selben Tag
- Professioneller, kostenfreier Datencheck
- Druckposition bequem online auswählen
- Kostenfreie Stornierung bis zur Druckfreigabe möglich
Wenn Sie ein Komplettset aus Damen-Berufsbekleidung zusammenstellen, empfiehlt es sich, alle Kleidungsstücke einheitlich zu veredeln – gleiche Position, gleiche Veredelungsmethode und exakt dieselbe Logofarbe. Das wirkt professionell und spart langfristig Aufwand.
Größen und Passform: Damengerechte Schnitte statt Unisex-Kompromisse
Ein häufiges Problem bei der Bestellung von Berufsbekleidung für Teams: Die Größentabelle des Herstellers wird nicht konsequent genutzt, und am Ende passen die Hemden der Kolleginnen vorne nicht zu. Messen Sie vor der Bestellung immer Brust-, Taillen- und Hüftumfang und vergleichen Sie diese Werte mit der jeweiligen Größentabelle des Modells – denn die Schnitte unterscheiden sich je nach Marke und Kollektion teils erheblich.
Viele Modelle im Sortiment sind in einem sehr breiten Größenspektrum erhältlich. Die Business-Bluse 106 etwa deckt die Größen 2XS bis 3XL ab, die 3/4-Arm-Vario-Bluse mit MIKRALINAR® sogar bis 6XL. Das ist besonders wichtig, wenn Sie Berufsbekleidung für Damen in großen Größen benötigen. Wenn Sie sich bei einer Größe unsicher sind, wählen Sie lieber eine Nummer größer – Funktionskleidung, die zu eng sitzt, verliert ihre wichtigsten Eigenschaften wie Bewegungsfreiheit und Atmungsaktivität. Slim-Fit-Modelle wie das Stretch-Poloshirt 222 (94 % Baumwolle, 6 % Elasthan) bieten zusätzlich Dehnkomfort, sodass auch bei körpernahem Schnitt keine Einschränkungen entstehen.
Pflege und Haltbarkeit von Damen-Berufskleidung
Berufsbekleidung ist eine Investition – und wie lange sie hält, hängt wesentlich davon ab, wie sie gepflegt wird. Die meisten Artikel im Sortiment sind bei 60 °C waschbar, was hygienisch ausreichend für die meisten Berufsfelder ist. Kasacks für den medizinischen Bereich und Lebensmittelkleidung nach HACCP-Anforderungen erreichen Waschtemperaturen bis 95 °C und erfüllen damit die strengsten Hygienevorschriften.
Wenn Sie viele Kleidungsstücke gleichzeitig waschen möchten, sollten Sie auf einige Dinge achten: Arbeitskleidung immer getrennt von Privatwäsche waschen, da Verunreinigungen aus dem Berufsalltag sonst auf private Textilien übergehen können. Funktionsmaterialien wie COOLMAX® oder die Softshell-Modelle der Aktivjacken sind empfindlicher – hier empfiehlt sich ein Schonwaschgang bei 30 °C ohne Weichspüler, da dieser die Funktionsbeschichtung angreifen kann. Artikel mit Leasingkoller und Aufhängebändern – erkennbar an den entsprechenden Hinweisen in der Produktbeschreibung – sind ausdrücklich für die gewerbliche Industriewäsche nach DIN EN ISO 15797 ausgelegt und behalten auch nach vielen Waschgängen ihre Form und Farbe.
FAQ
-
Welche Arbeitskleidung eignet sich für Damen in der Pflege?
-
Kann ich Berufsbekleidung für Damen mit meinem Firmenlogo bedrucken lassen?
-
Muss der Arbeitgeber die Kosten für Arbeitskleidung übernehmen?
-
Gibt es Vorschriften für Berufsbekleidung im Lebensmittelbereich?
-
Welche Unterschiede gibt es zwischen Damen- und Unisex-Arbeitskleidung?
-
Welche Veredelungsmethoden sind für Berufsbekleidung am haltbarsten?
Promostore-Service
- Kostenloser E-Proof am selben Tag
- Professioneller kostenfreier Datencheck
- Druckposition und Veredelung bequem online auswählen
- Zahlreiche Artikel verfügbar mit Express-Lieferung
- Kostenfreie Stornierung möglich bis zur Druckfreigabe
- Viele verschiedene Veredelungen und Druckpositionen möglich